 | Die Schule als attraktiver ArbeitsplatzDie Schule für Gemeindekrankenpflege als Bildungsinstititution und als Arbeitgeberin bietet attraktive Arbeitsplätze. Ein Team von ausgebildeten Berufsschullehrerinnen und –lehrern mit ganz unterschiedlichen Schwerpunkten in Kenntnissen und Fähigkeiten vermitteln den rund 100 Lernenden das nötige Pflegewissen und eine Berufsidentität. Mit Teilzeitarbeitsplätzen bieten wir als Arbeitgeberin auch für Frauen und Männer mit Familienaufgaben anspruchsvolle berufliche Herausforderung. Dadurch profitieren wir gleichzeitig von langjährigen MitarbeiterInnen, welche mit grosser Loyalität und sehr flexibel Entwicklungsprozesse mitgestaltet haben. Jungen Pflegenden geben wir mit der Möglichkeit, eine Assistenz-Zeit zu absolvieren und damit Orientierung im Berufsfeld und Karriereperspektiven. Interdisziplinarität in der Hilfe und Pflege zu Hause bezieht sich auch auf das Ausbildungsangebot: Externe Fachpersonen bilden einen bedeutenden Teil der Lehrtätigkeit und bereichern unser Angebot in Aus- und Weiterbildung. | |
 | es fehlen: Elsbeth Weissmüller, GKP, Berufsschullehrerin Claudia Halter, kaufmännische Angestellte Beatrice Garbani, AKP, Unterrichtsassistentin Christine Stadler, GKP, Berufsschullehrerin Bernadette Baumeler Schmid, AKP, Berufsschullehrerin Corinne Trüb-Aebersold, Unterrichtsassistentin |
